2017年上海市田林中学党风廉政建设主体责任

个人责任清单落实情况

（上海市田林中学、党支部书记兼副校长、刘为）

具体问题一: 进一步增强制度和程序意识，加强对校中层干部选拔与任用

完成情况：完成

内容描述：

一、进一步认真学习领会文件精神

组织多层面的学习：1、支委会；2、校理论中心组；3、全体党员；4、全体教工。认真学习领会上级文件精神，进一步学习《上海市田林中学中层干部选拔任用工作实施方案》，进一步增强制度意识、程序意识。

二、坚持选拔任用原则、条件和资格

１、坚持党管干部原则、民主集中制原则、依法办事原则、任人唯贤德才兼备，在优秀教师中选拔原则、群众公认、注重实绩原则、公开平等竞争择优原则。2、坚持和维护党的群众路线和民主集中制原则。3、严格审查选拔任用资格和条件，特别注重候选人的师德师能。

三、严格按照选拔任用程序操作，增强程序意识

党支部根据民主推荐和校长提名人选的测评结果，经书记与校长个别酝酿后，召开全体委员会议；支委会充分发扬民主，经过讨论确定考察对象。

党支部召开全体委员会议，听取考察组考察情况汇报，并就考察情况进行充分讨论，形成党组织意见。

召开校务会议，校务会议由校长主持，由校长和党支部书记分别介绍拟任人选的推荐、考察和任免理由等情况，与会人员经过充分讨论，决定人选。

实行公示制度，校内任前公示三个工作日。公示后，由校长和党支部书记对确定人选进行任前谈话，反馈考察评价，指出努力方向，提出廉洁自律、群众观念、组织纪律等要求。

                                                            2017.12.26